Ich biete Coaching und Beratung für pädagogische Fachkräfte und Leitungen auf der Grundlage einer systemischen Herangehensweise an. Im Mittelpunkt stehen Ihre beruflichen Fragestellungen, Herausforderungen und persönliche, wie einrichtungsbezogenen Entwicklungsziele. Die Betrachtung erfolgt immer unter Einbezug Ihres Arbeitsfelds, Teams und der jeweiligen institutionellen Rahmenbedingungen.

Ich arbeite systemisch, ressourcenorientiert und lösungsfokussiert. Das bedeutet, ich betrachte Situationen nicht isoliert, sondern im Zusammenspiel von Person, Team, Organisation und Umfeld. Gemeinsam machen wir vorhandene Stärken, Kompetenzen und Handlungsspielräume sichtbar und nutzbar. Durch gezielte Fragen, Reflexionsmethoden und Perspektivwechsel unterstütze ich Sie dabei, neue Lösungswege zu entwickeln, die zu Ihnen und Ihrer Praxis passen. Vertraulichkeit hat dabei oberste Priorität.

Der pädagogische Alltag ist komplex und anspruchsvoll. Coaching und Beratung bieten Raum zum Innehalten, Sortieren und Weiterentwickeln. Sie helfen dabei,

• Klarheit in herausfordernden Situationen zu gewinnen
• professionelle Handlungssicherheit zu stärken
• Rollen, Verantwortung und Grenzen bewusst zu gestalten
• die eigene Haltung zu reflektieren und weiterzuentwickeln
• Belastungen zu reduzieren und Ressourcen zu aktivieren

So entstehen nachhaltige Lösungen, die sowohl Ihnen persönlich als auch Ihrer pädagogischen Arbeit zugutekommen.